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Des cours d’école plus fraîches 

Face à l’intensification des épisodes de chaleur dès le printemps et à des précipitations parfois plus soutenues, la Ville de Sèvres poursuit sa démarche d’adaptation des espaces publics aux enjeux climatiques. Les cours d’école, longtemps dominées par le bitume, évoluent vers des aménagements plus végétalisés, ombragés et perméables.

À l’école Cotton, les travaux ont débuté au printemps 2023 côté maternelle et se sont achevés cet été côté élémentaire. Les nouvelles cours offrent désormais une large place à la végétation, avec la plantation d’arbres pour créer des îlots de fraîcheur, des revêtements perméables permettant une infiltration des eaux de pluie bien supérieure (55 à 60 % contre 20 à 30 % auparavant), ainsi que des espaces dédiés au sport, aux jeux et de nouveaux préaux.

L’école Gambetta A a également bénéficié d’une rénovation complète de sa cours durant l’été. Ces espaces, devenus vétustes et sujets à des problèmes de ruissellement et d’affaissement liés au réseau d’assainissement, ont été entièrement repensés pour en faire des espaces de fraîcheur. Et ce sera bientôt le tour de l’école Gambetta B, à l’été 2026.

Ces transformations, pilotés par les services techniques de la Ville, s’inscrivent dans une volonté forte d’adapter les équipements scolaires aux défis du réchauffement climatique, tout en améliorant le cadre de vie des enfants.

Le prochain café RH aura lieu à la médiathèque. Yvann Kvaternik, directeur des relations humaines et Nadine Marcou, son adjointe chargée de la qualité de vie au travail viendront à la rencontre des bibliothécaires et des assistants du patrimoine.

Le « café RH » c’est prendre du temps pour se rencontrer, échanger et informer les agents sur les possibilités qui s’offrent à eux. C’est également un moment convivial proposé par la direction des relations humaines sur le lieu de travail des agents, autour d’un café (ou un thé). Lors de cette réunion informelle, les agents peuvent poser toutes leurs questions sur des sujets comme les statuts, les congés, les formations, les concours… Notez cependant que les questions individuelles et plus personnelles doivent faire l’objet d’un rendez-vous individuel avec le service des relations humaines.

Initié en 2023, il a déjà permis aux personnels des accueils de loisirs, aux agents des écoles et des crèches, aux gardiens ainsi qu’au CTM d’échanger avec les RH sans se déplacer en mairie. Ce rendez-vous revenant régulièrement, votre service pourrait être bientôt concerné !